Plano estratégico

Em outubro de 2020, a CommCorp começou a trabalhar em um Plano Estratégico de 3 anos, refletindo as realidades pós-pandemia e focando em comunidades historicamente carentes. Temos sido intencionais ao adotar uma lente de equidade em como pensamos sobre nossos esforços de desenvolvimento da força de trabalho. Esta recessão, como na anterior, foi particularmente difícil para nossas populações negras e latinas na Commonwealth. Além das disparidades de emprego causadas pela pandemia, os trabalhadores de mulheres, negros e latinos provavelmente continuarão a sofrer o maior deslocamento de mudanças na demanda de trabalho devido à automação.

Embora não haja uma solução rápida para abordar as questões das desigualdades históricas, não há dúvida de que, se todos trabalharmos juntos, nosso progresso será acelerado e nossos objetivos alcançados. Abaixo está nosso plano estratégico, que detalha o trabalho que realizamos e a jornada que planejamos fazer. Esperamos que isso ajude você a entender melhor nossa missão e como você, nossos acionistas, beneficiários e comunidade podem se envolver conosco enquanto trabalhamos para alcançar nossa visão de criar um mundo onde empregos significativos possam levar à mobilidade ascendente para todos.