Commonwealth Corporation (CommCorp) es una agencia cuasipública que se creó en 1996 mediante la fusión de dos organizaciones sin fines de lucro de Massachusetts: el Programa de Servicios Industriales (Industrial Service Program) y la Corporación de Destrezas de Bay State (Bay State Skills Corporation). La agencia es responsable de administrar y otorgar una amplia gama de programas financiados con fondos públicos y privados. CommCorp está gobernado por una junta directiva de 19 miembros que incluye líderes del sector privado, organizaciones sindicales, academia y gobierno.
Somos una empresa líder reconocida a nivel nacional en la creación de alianzas con el sector industrial que aborda las necesidades de habilidades que tienen empleadores específicos en una industria. En Commonwealth Corporation creamos nuevas capacidades o ampliamos las capacidades ya existentes en programas de educación y de capacitación para las ocupaciones de mayor demanda. Tenemos el compromiso de garantizar que las empresas de Massachusetts tengan acceso a un canal de trabajadores altamente cualificados y que los jóvenes y adultos de Massachusetts tengan vías de acceso a buenos empleos en la economía del conocimiento.
La Oficina Ejecutiva de Trabajo y Desarrollo de la Fuerza Laboral (EOLWD) administra los departamentos laborales y de desarrollo de la fuerza laboral de la Mancomunidad para garantizar que los trabajadores, empleadores y desempleados tengan las herramientas y la capacitación necesarias para tener éxito en la economía de Massachusetts.
EOLWD supervisa el Departamento de Asistencia por Desempleo, el Departamento de Servicios Profesionales, el Departamento de Normas Laborales, el Departamento de Accidentes Industriales, el Departamento de Relaciones Laborales y Commonwealth Corporation.
Los estados financieros auditados incluyen una opinión que no ha sido modificada y representan la actividad del año fiscal de Commonwealth Corporation con exactitud.
CommCorp cree en el empoderamiento que brinda el aprendizaje permanente mediante la inversión en nuestra gente y el fomento de una cultura de crecimiento, tanto personal como profesional.
En colaboración con nuestra comunidad, nuestros beneficiarios y nuestros socios, buscamos ser proactivos en la búsqueda de retroalimentación y en la respuesta a las necesidades de aquellos a los que servimos.
Como grupo, estamos comprometidos a tomar decisiones informadas que garanticen un trato equitativo, así como el acceso, el progreso y el avance para todos. Al mismo tiempo, identificamos y eliminamos las barreras que han obstaculizado la participación plena de algunos grupos.
En todos los aspectos de nuestra actividad, profesional y personal, nos esforzamos por crear un equilibrio. Esto incluye la capacidad de adaptarse a lo largo de las actividades diarias para apoyar la productividad y la creatividad con el fin de mejorar la salud mental, la paz y la felicidad.
Mantener la transparencia y las normas éticas como una prioridad es una parte esencial de nuestra identidad, que nos permite que nuestros colegas y nuestros clientes confíen en nosotros.
En nuestro rol de custodios de los recursos públicos y filantrópicos, es nuestra responsabilidad mejorar nuestra fuerza laboral al administrar los recursos de forma eficaz, pivotear con los tiempos e implementar soluciones en base a los datos.
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Departamento
Correo electrónico
Jan 18, 2024
12pm-1:30pm
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Apr 18, 2024
12pm-1:30pm
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Aug 1, 2024
12pm-1:30pm
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Oct 17, 2024
12-1:30pm
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