Empleadores que completaron iniciativas de capacitación a través de la Fondo de formación de la fuerza laboralPrograma General de en FY20 colectivamente añadió nuevos puestos de trabajo a una tasa del 5,8 por ciento durante sus períodos de subvención de dos años, en comparación con las tasas de crecimiento del empleo de -13.3 por ciento en todo el estado y -7.9 por ciento a nivel nacional during the same two-year period.
That is one of the success stories included in the Informe Anual 2020 de la WTFP, presentado a la Legislatura de Massachusetts el 1 de septiembre, y ahora disponible en línea.
In the face of unprecedented changes in the nature of work and learning caused by the global Pandemia de COVID-19, the WTFP pivots from an important resource for businesses coping with challenges recruiting and retaining workers in a full-employment economy to a lifeline for developing new skills for their workers that are essential to transforming the way they do business.
For many organizations, this crisis exposed pain points, in some cases leading to an opportunity to adapt with the help of training. During FY20 (July 2019 – June 2020), many grant recipients have been forced to suspend training, while others have been able to continue upskilling their workforce by shifting to remote training. Even in the face of these challenges, measurable benefits remain apparent. In FY20:
- Los empleadores que completaron iniciativas de capacitación a través del Programa General proyectaron que agregarían 1,360 trabajadores durante sus períodos de subvención de dos años. Al final, en realidad agregó 1,109 trabajadores — 82 por ciento del crecimiento proyectado.
- En el Programa General, Commonwealth Corporation otorgó 157 subvenciones por un total de $16.813.594 involucrando a 193 empresas. En total, las empresas planean formar a 11.186 trabajadores con estos fondos. Las empresas proyectan que al final de sus períodos de subvención de dos años contratar 1,985 trabajadores adicionales.
- En el Programa Express, Commonwealth Corporation aprobó 495 solicitudes de subvenciones de 351 empresas por un total de $3,004,154 en fondos de subvención para capacitar a 2,722 empleados.
- 203 empleadores inscritos 2.100 trabajadores en capacitación a través del Programa de Acceso Directo para Pequeñas Empresas con un valor total de $773,576.
- En diciembre, Commonwealth Corporation dirigió un taller de diseño conjunto de inglés en el lugar de trabajo para hablantes de otros idiomas (ESOL, por sus siglas en inglés) para volver a imaginar cómo la WTFP podría aumentar el acceso y la participación en Workplace ESOL. El objetivo era comprender los desafíos que enfrentan las empresas y los proveedores cuando se trata de incorporar la capacitación de ESOL en su estrategia para que podamos realizar mejoras para hacer que ESOL sea más accesible.